Devwork là Nền tảng tuyển dụng kỹ sư IT vượt trội với mô hình kết nối Nhà tuyển dụng với mạng lưới hơn 30.000 CTV tuyển dụng. Devwork đang giúp hơn 1.200 Nhà tuyển dụng tiết kiệm chi phí, thời gian và công sức trong việc tuyển dụng, thúc đẩy nền công nghiệp CNTT của Việt Nam ngày một phát triển!
Nền tảng tuyển dụng Devwork.vn là gì?
Devwork.vn tự hào là nền tảng hàng đầu mang đến nhiều giải pháp tuyển dụng 4.0 trong lĩnh vực IT. Mạng lưới tuyển dụng không chỉ rộng khắp cả nước mà còn phủ sóng ở khắp các thị trường Châu Á và Âu Mỹ với quý khách hàng là các công ty công nghệ lớn với nhu cầu tuyển dụng nhân lực dồi dào. Có tới 1200+ công ty IT hàng đầu đang hợp tác tuyển dụng với Devwork. Với nguồn list job phong phú và những quyền lợi hấp dẫn thu hút các lập trình viên ứng tuyển nhờ đó có nguồn data ứng viên khổng lồ mà các HR đã và đang xây dựng được.
Đồng thời tính đến nay, Devwork.vn đã có 30.000+ HR Freelancer ở khắp mọi nơi đăng ký sử dụng tài khoản tuyển dụng trên hệ thống. Mang trong mình sứ mệnh là kết nối nhà tuyển dụng và các ứng viên IT với nhau thành một mạng lưới gắn kết mạnh mẽ và đánh dấu tên tuổi Việt Nam trên bản đồ công nghệ quốc tế. Devwork là nền tảng công nghệ nhằm cung cấp và kết nối giữa các chuyên viên tuyển dụng và các doanh nghiệp, qua đó cung ứng các hồ sơ tuyển dụng cho nhà tuyển dụng một cách nhanh nhất. Mạng lưới HR Freelancer được Devwork xây dựng với phương châm chất lượng, chuyên nghiệp để đạt được hiệu quả tối ưu trong công tác tuyển dụng.
Devwork có gì?
Để có được nguồn data/ list job phong phú trải dài từ Bắc vào Nam, từ Nhật Bản tới Singapore,... Devwork đã và đang không ngừng phát triển để duy trì lượng khách hàng đang có và hợp tác với những khách hàng mới ở những vị trí tuyển dụng đa dạng về ngôn ngữ, level và hình thức làm việc...
Luôn được biết đến là nền tảng tuyển dụng IT không mất chi phí nhưng lại có thể nhận được mức bonus khủng lên tới 64 triệu đồng. Hệ thống Devwork.vn được lập trình với giao diện bắt mắt, thông tin rõ ràng dễ tiếp cận, HR Freelancer, ứng viên hay nhà tuyển dụng có thể sử dụng ngay từ lần đầu truy cập. Để trở thành một HR Freelancer của Devwork bạn chỉ cần truy cập vào https://devwork.vn/dang-ky/hr-freelance để đăng ký tài khoản. Sau khi đăng ký tài khoản thành công thì đội ngũ HR nội bộ sẽ liên hệ và sẵn sàng hỗ trợ mạng lưới HR Freelancer và Nhà tuyển dụng 24/24. Quy trình process CV của ứng viên sẽ luôn được cập nhật kịp thời.
Khác với những đơn vị Headhunter khác, thay vì Nhà tuyển dụng làm việc trực tiếp với ứng viên. Thì Devwork phát triển mạng lưới HR Freelancer, các bạn HR Freelancer sẽ trực tiếp tìm kiếm ứng viên tiềm năng cho các đơn vị tuyển dụng.
Mục tiêu cho năm 2023 là sẽ tăng con số HR Freelancer là lên tới 50k và 1500+ NTD trên toàn quốc. Sẽ đa dạng hơn về ngôn ngữ tuyển dụng, mở rộng khách hàng trên nhiều tỉnh thành phố hơn.
Devwork luôn thực hiện tốt 05 giá trị cốt lõi đề ra:
+ Nhà tuyển dụng - Nhanh
+ HR - Tận tâm
+ Đồng nghiệp - Đoàn kết
+ Bản thân - Học hỏi
+ Devwork là nhà
Làm CTV tuyển tại Devwork.vn, bạn nhận được gì?
Khi trở thành CTV tuyển dụng của Devwork bạn không chỉ tạo cho mình một cơ hội việc làm, mà còn nhận được nhiều quyền lợi hấp dẫn khác: ngoài mức bonus tuyển dụng thành công, sau mỗi case tuyển dụng bạn sẽ tích lũy thêm cho mình những kinh nghiệm trong nghề, được quen biết và làm việc cùng với những ứng viên khác nhau. Ngoài ra bạn sẽ được đào tạo về kiến thức công nghệ thông tin. Devwork tiền thân là có công ty mẹ là Hachinet - là công ty Công nghệ thông tin. Nhờ vậy, đội ngũ HR cũng sẽ được trực tiếp đào tạo về kiến thức IT rất cụ thể và tỉ mỉ.
Đối tượng nào có thể trở thành CTV tuyển dụng của Devwork?
Tất cả đối tượng đều có thể tham gia, bất kể già trẻ gái trai, các bạn đang là sinh viên hay là các anh chị đang làm tại công ty, đều có thể tham gia mạng lưới HR Freelancer của Devwork.vn. Còn chần chờ gì nữa, hãy tham gia Devwork.vn để cùng nhận những quyền lợi hấp dẫn và trải nghiệm trở thành HR Tech trong tương lai nhé ^^
Devwork.vn ra đời từ chính những khó khăn mà các công ty công nghệ đang gặp phải. Làm sao để tuyển được ứng viên IT chất lượng, cũng như các ứng viên IT được lựa chọn môi trường làm việc tốt nhất từ các công ty đăng ký tuyển dụng. Vì một nền công nghệ Việt Nam vững mạnh hãy cùng Devwork chung tay gắn kết để xây dựng nền công nghệ có tiếng nói trong nước và quốc tế. Cùng truy cập https://devwork.vn/ để thoải mái đăng tuyển cũng như tìm việc làm hoàn toàn miễn phí.
Devwork là Nền tảng TUYỂN DỤNG IT CẤP TỐC với mô hình kết nối Nhà tuyển dụng với mạng lưới hơn 30.000 headhunter tuyển dụng ở khắp mọi nơi.Với hơn 1800 doanh nghiệp IT tin dùng Devwork để :
Tag Cloud:
Tác giả: quyenntt
Việc làm tại Devwork
Bài viết liên quan
Bí Kíp Viết Blog Chuẩn SEO: Tài Liệu Training Đỉnh Cao Cho Doanh Nghiệp
Trong thời đại số hóa hiện nay, việc viết blog chuẩn SEO đóng vai trò vô cùng quan trọng trong chiến lược marketing của doanh nghiệp, không chỉ là một phần của chiến lược tiếp thị nội dung mà còn là cách hiệu quả để nâng cao thứ hạng trang web trên công cụ tìm kiếm. Cùng Devwork tham khảo tài liệu hướng dẫn chi tiết để giúp bạn và công ty viết blog chuẩn SEO một cách hiệu quả nhất dưới đây nhé!...
Những Lợi Ích Vượt Trội Của Việc Tuyển Dụng IT Outsource
Trong bối cảnh cạnh tranh khốc liệt và sự phát triển không ngừng của công nghệ, việc tuyển dụng IT outsource đang trở thành lựa chọn hàng đầu của nhiều doanh nghiệp. Hình thức này không chỉ giúp tiết kiệm chi phí mà còn mang lại nhiều lợi ích vượt trội khác. Hãy cùng Devwork khám phá những lợi ích nổi bật của việc tuyển dụng IT outsource nhé!
Tuyển Dụng IT Outsource: Cách Tìm Kiếm Nhân Tài Phù Hợp
Trong bối cảnh công nghệ phát triển không ngừng, nhiều doanh nghiệp lựa chọn hình thức tuyển dụng IT outsource để tiết kiệm chi phí và tiếp cận với nguồn nhân lực chuyên môn cao. Tuy nhiên, việc tìm kiếm và lựa chọn nhân tài IT outsource phù hợp không phải là điều dễ dàng. Trong bài viết "Tuyển Dụng IT Outsource: Cách Tìm Kiếm Nhân Tài Phù Hợp", Devwwork sẽ hướng dẫn bạn qua các bước quan trọng để tìm kiếm và tuyển dụng nhân tài IT outsource nhé!
Tuyển Dụng IT: Những Sai Lầm Thường Gặp và Cách Khắc Phục
Trong thị trường tuyển dụng IT đầy cạnh tranh, việc tìm kiếm và giữ chân nhân tài là một thách thức lớn. Các doanh nghiệp thường gặp phải nhiều sai lầm trong quá trình tuyển dụng, dẫn đến việc chọn nhầm ứng viên và mất đi cơ hội tiếp cận với những nhân tài thực sự. Hãy cùng Devwork tìm hiểu những sai lầm này và cách khắc phục hiệu quả để tối ưu hóa quy trình tuyển dụng IT nhé!
Những kỹ năng quan trọng khi tuyển dụng nhân sự IT
Trong bối cảnh thị trường công nghệ ngày càng phát triển nhanh chóng, để tuyển dụng nhân sự IT chất lượng cao các doanh nghiệp cần chú trọng đến những kỹ năng quan trọng của ứng viên. Bài viết này Devwork sẽ hướng dẫn doanh nghiệp tìm kiếm các kỹ năng cần thiết như kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm và khả năng thích ứng với môi trường làm việc đa dạng, giúp xây dựng đội ngũ IT mạnh mẽ và tiên phong trong ngành công nghệ nhé!
Các lợi ích với doanh nghiệp ITO khi sử dụng dịch vụ cho thuê nhân sự IT (IT Outsourcing)
Dịch vụ thuê ngoài nhân sự IT hiện nay là giải pháp được nhiều doanh nghiệp lựa chọn. Đối với các doanh nghiệp ITO (Information Technology Outsourcing), sử dụng dịch vụ IT Outsourcing mang lại những lợi ích như thế nào?
